Encore un recours collectif contre le méchant Apple

Un regroupement d'employés d'Apple, provenant aussi bien du siège que des boutiques de la Pomme, a décidé d'attaquer le fabricant d'iPhone pour violation présumée du code de travail. Dans cette affaire initiée en 2011, la firme de Cupertino est accusée de ne pas avoir octroyé à ses salariés les temps de pause réglementaires, ainsi que d'avoir parfois laissé passer un délai trop important avant de transmettre la paye de ses employés. Depuis hier, l'affaire est passée sous le statut du recours collectif, ou class-action, une procédure originaire des USA (autorisée en France depuis février 2014) qui permet à un grand nombre de personnes de poursuivre une entreprise afin d'obtenir une indemnité financière. Le cas touche désormais plus de 20 000 personnes, des anciens comme des employés actuels d'Apple. [Source]