Noël approchant, les cadres dirigeants de Cupertino se sont vu attribuer une jolie prime de fin d'année provenant d'une distribution d'actions dites "restreintes". Ces dernières avaient fait l'objet d'un plan conclu en 2014 et représentent environ presque 19,4 millions de dollars.
Concrètement, ce genre de titres sont soumis à une période d’acquisition de droits afin d’assurer l'octroi progressif de ces derniers à certains employés au cours de leur emploi, et finalement garantir leur présence dans l'entreprise. Cette distribution -assez usuelle pour les équipes de direction d'Apple- a été indexée sur les performances de l'action dans le S & P 500 du 28 septembre 2014 au 30 septembre 2017.
