La semaine dernière, le mémo de James Damore, désormais ex-ingénieur de Google, avait fait scandale, déclenchant un énième débat sur les différences entre les hommes et les femmes au sein de la Silicon Valley. On a ainsi pu assister à bon nombre de manifestations -sur la toile et dans la réalité-, chacune soulevant des questions de diversités entre les genres ou les origines ethniques.
Le site Comparably, spécialisé dans l'étude des sociétés américaines, en a profité pour dévoiler un classement des entreprises sur ces deux problématiques. Si Google brille par son absence, dans le Top 10 diversité des genres, on remarque surtout qu’Apple occupe une modeste 9ème position. Au niveau des origines ethniques, la donne est inversée puisque Cupertino disparaît du classement -Google, occupant une 6ème position.
Le classement est effectué sur la façon dont les salariés sous-représentés de ces entreprises évaluent leurs vécus au travail ou sur les expériences des anciens employés. Il ne s'agit donc pas des chiffres sur la diversité en tant que tel. Google affiche ainsi un effectif comptant 69% d’hommes sur la base des avis recueillis volontairement, jusqu'à août 2017.
