Face aux requêtes des syndicats et à la grogne grandissante d'une bonne partie des ouvriers, Apple semble faire un petit bout de marche arrière en demandant aux entreprises d'étudier chaque cas en particulier et de ne pas hésiter à embaucher toutes personnes selon ses qualifications et sa volonté d'avoir une deuxième chance, et en faisant abstraction d'un quelconque passé judiciaire.
Il se dit également qu'un syndicat envisagerait une action en justice contre Apple pour la décision initiale. Affaire probablement à suivre...
